Pracujesz zdalnie? Pracodawca zwróci za to pieniądze! Zmiany przepisów Kodeksu Pracy 2023. Ile pracodawca zapłaci za internet oraz prąd?

Za co zwrot kosztów przy pracy zdalnej?

Już od 7 kwietnia 2023 roku zaczną obowiązywać nowe przepisy regulujące zwrot kosztu pieniędzy w przypadku pracy zdalnej. Pracodawcy będą musieli zapewnić urządzenia i materiały do pracy w formie home office, ale nie tylko! Będą oni musieli również pokryć koszty usługi za energię i telekomunikację. Pracodawca dokładnie zapłaci za:

*energię elektryczną, a dokładnie koszta wynikające z pobierania jej przez urządzenia służące do pracy zdalnej.
*koszty usług telekomunikacyjnych, w tym dostępu do internetu.
*instalację, eksplorację oraz serwisowanie narzędzi niezbędnych w pracy zdalnej.


Zwrot kosztów za pracę z domu ma być zwolniony z obciążeń ZUS oraz PIT.