Nasza Loteria NaM - pasek na kartach artykułów
2 z 10
Przeglądaj galerię za pomocą strzałek na klawiaturze
Poprzednie
Następne
Przesuń zdjęcie palcem
1. Nestle-Pacific, czyli popularne "Płatki"

Warto pracować...
fot. Tekst: Małgorzata Oberlan, fot. archiwum Polska Press

Bonusy na święta w Toruniu: firmy, urzędy, UMK, prokuratura. Kto ile dostanie?

1. Nestle-Pacific, czyli popularne "Płatki"

1. Nestle-Pacific, czyli popularne "Płatki" Warto pracować w "Płatkach" - wynika z informacji przekazanych nam przez Jarosława Szczepanowskiego. Cereal Partners Poland Toruń-Pacific, producent płatków śniadaniowych i zbożowych batoników Nestlé, co roku w okresie świąt Bożego Narodzenia przekazuje swoim pracownikom: -Karty podarunkowe wielokrotnego użycia (Edenred), które są zasilane różnymi kwotami, w zależności od poziomu uposażenia pracowników: od 570 PLN do 770 PLN. -Dzieciom pracowników w wieku 2-14 lat przekazywana jest kwota 200 PLN, również w postaci karty podarunkowej. -Emerytom firma oferuje świąteczny bonus w kwocie 620 PN (również w postaci karty) oraz pakiet produktów śniadaniowych i zbożowych batoników. - W tym czasie firma ogłasza też wyniki konkursów na Pracownika Roku oraz Nagrody Specjalnej Prezesa Zarządu. W tym roku 70 osób zostanie objętych tymi wyróżnieniami. Wiążą się one z nagrodami finansowymi, które w okresie świąt z pewnością są mile widziane przez pracowników - dodaje Jarosław Szczepanowski. Zobacz także: Sekrety Belwederu: narkotyki kupowali policjanci! W tle: porażka z tworzeniem muzeum [zdjęcia, wideo] Poza tym zakład wspiera teraz wszystkich przychodzących fizycznie do pracy. Osoby z działów operacyjnych (produkcji, utrzymania ruchu, magazynów, laboratoriów), które nie mogą wykonywać swoich zadań w trybie zdalnym, otrzymują dietę epidemiczną. Została wprowadzona 9 listopada i będzie obowiązywać do 17 stycznia. Jest to 30 zł brutto za każdy przepracowany dzień. Dietę epidemiczną pracownicy CPP otrzymywali również wiosną, podczas pierwszej fali Covid-19. -Ma na celu zrekompensować niedogodności związane z organizacją życia zawodowego, wynikające z wprowadzanych w kraju obostrzeń, konieczności stosowania w miejscu pracy dodatkowych środków ostrożności. Ma też być formą docenienia wysiłku zespołu w utrzymanie ciągłości produkcji i dystrybucji wyrobów - podkreśla Jarosław Szczepanowski.

Zobacz również

Kandydat na prezydenta Kielc Marcin Stępniewski podsumowuje kampanię (WIDEO)

Kandydat na prezydenta Kielc Marcin Stępniewski podsumowuje kampanię (WIDEO)

CynkoMet na targach. Producent szuka nowych odbiorców w krajach bałtyckich

NOWE
CynkoMet na targach. Producent szuka nowych odbiorców w krajach bałtyckich

Polecamy

Jaki kolor lakieru do paznokci odmładza dłonie? Będziesz zachwycona tym manicurem

Jaki kolor lakieru do paznokci odmładza dłonie? Będziesz zachwycona tym manicurem

Ograniczenie prac domowych? Nie dla każdego. Tak nauczyciele omijają przepisy

Ograniczenie prac domowych? Nie dla każdego. Tak nauczyciele omijają przepisy

Obsada sędziowska 26. kolejki 3 ligi, grupa 2 [20 kwietnia 2024]

Obsada sędziowska 26. kolejki 3 ligi, grupa 2 [20 kwietnia 2024]